定做工作服,找天曼服飾
一家優(yōu)秀的工作服廠家如何這個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中要占領(lǐng)主導(dǎo)地位,最為重要的因素是什么?是款式,是質(zhì)量,是服務(wù),是創(chuàng)新,還是效率?也許在每個(gè)企業(yè)主心中都有一把衡量的尺子。今天,我們帶著這一疑問(wèn)走進(jìn)了河南天曼服飾有限公司。在這里,我們找到了答案。
我們了解到,客戶定做的工作服,要經(jīng)過(guò)面輔料采購(gòu)、生產(chǎn)、品檢、整燙、包裝與物流,直至貨物到達(dá)客戶手中。這些過(guò)程中任意一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)紕漏都有可能影響到交貨的質(zhì)量和時(shí)間,只有充分的做好每個(gè)環(huán)節(jié),才能確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高交貨準(zhǔn)時(shí)率。為此,天曼制定了一系列的管理措施:
1、建立起長(zhǎng)期穩(wěn)定的供應(yīng)體系。與大型的面料、輔料供貨商都簽訂了長(zhǎng)期的原材料供應(yīng)關(guān)系,在短時(shí)間采購(gòu)到品質(zhì)最好的產(chǎn)品原材料。
2、建立科學(xué)的生產(chǎn)計(jì)劃。從調(diào)度、采購(gòu)、生產(chǎn)、品檢、到物流各個(gè)環(huán)節(jié)都制定了標(biāo)準(zhǔn)化流程,并對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)都設(shè)立了標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間,把生產(chǎn)完成時(shí)間與產(chǎn)品質(zhì)量納為同等重要考核指標(biāo),保證各工序按時(shí)按質(zhì)完成,形成了系統(tǒng)化、規(guī)范化的管理制度,從而保證了運(yùn)作效率。
3、建立系統(tǒng)的質(zhì)量管理體系。制定細(xì)致嚴(yán)格的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),包括來(lái)料檢驗(yàn)、首件檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)、不合格品處理作業(yè)等流程,讓質(zhì)檢員按要求嚴(yán)格執(zhí)行,達(dá)到客戶的質(zhì)量需求。
4、建立完善的物流體系。工作服不同于其他網(wǎng)購(gòu)商品,通常是批量起訂,體積和重量都較大,而天曼工作服的客戶遍及全國(guó)各省市,有些甚至是非常偏遠(yuǎn)的三級(jí)城鎮(zhèn),因此天曼與國(guó)內(nèi)知名的第三方物流公司建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,用專(zhuān)線來(lái)保證以最快的速度將工作服送達(dá)。天曼樣品及小批量的訂單也采用諸如順豐、申通等快遞,以滿足各種需求。
5、建立異常處理流程。在客戶特殊要求下,例如客戶要趕展會(huì),開(kāi)業(yè)典禮等情形下,天曼應(yīng)客戶的要求,采用順豐快遞,這比普通貨運(yùn)要快很多,然而費(fèi)用卻整整高出了10倍。可以說(shuō),天曼不惜一切代價(jià),只為給客戶交上一份滿意的“答卷”。
天曼介紹,作為國(guó)內(nèi)優(yōu)秀網(wǎng)上定制工作服的廠家,天曼品牌自成立以來(lái),一直致力于以先進(jìn)的技術(shù)和科學(xué)的管理來(lái)提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量,堅(jiān)持做到與時(shí)俱進(jìn)、積極創(chuàng)新。在做好產(chǎn)品的同時(shí),以最高的效率完成客戶的訂單。
通過(guò)深入交流及實(shí)地考察,心中的疑惑終于有了答案,天曼之所以能成為全國(guó)著名的工作服品牌,正是因?yàn)槿w天曼人始終堅(jiān)持以客戶需求為中心,不斷完善工作流程,提高工作效率,急客戶所急,想客戶所想,以效率見(jiàn)證品質(zhì)。相信在不久后的將來(lái)天曼一定會(huì)在工作服加工行業(yè)取得更加璀璨的成就,讓我們拭目以待吧!
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